Los puestos de trabajo en peligro por el cambio climático 

Según datos de La Organización Internacional del Trabajo, 80 millones de puestos de trabajo estarían en riesgo si se materializan las predicciones de aumento de temperatura, propiciadas por el cambio climático, y la productividad se ve afectada por entornos de trabajo desafiantes. Al respecto, la firma IFS ha realizado un estudio sobre la sostenibilidad en el sector de la fabricación.

 

 Son muchas las noticias que nos recuerdan que el cambio climático es una realidad que ya no se puede evitar, por lo que tenemos que trabajar con urgencia para adaptarnos y mitigar sus efectos. Para ello, los planes y acuerdos gubernamentales como el Green Recovery serán esenciales. Pero además, todos los sectores tendrán que poner en marcha iniciativas que les permitan adaptarse a las consecuencias del calentamiento global.

La firma IFS, compañía global de soluciones empresariales en la nube, lanza un nuevo estudio global sobre sostenibilidad y economía circular para el sector de la fabricación de la mano del analista, Omdia.  La encuesta, realizada entre altos cargos a nivel mundial, ofrece una visual 360º de las nuevas exigencias de este sector ante la necesidad de frenar su impacto en el medio ambiente, mediante la reducción de emisiones y del consumo de energía industrial.

Los motivos principales que impulsan a las compañías a llevar a cabo iniciativas sostenibles son el cumplimiento normativo como razón principal para el 18% de los encuestados, el riesgo empresarial para el 15%; y los incentivos financieros y las reducciones de impuestos para el 15%.

 

Las barreras más importantes para la inversión en sostenibilidad son, por un lado, la gestión descentralizada de la responsabilidad empresarial entre el 21% de los directivos; por otro lado, los activos e infraestructuras heredadas para el 18 %, por último, el coste que supone para el 17 %.

 

Especialízate en el área de Medio Ambiente

 

Con el Máster en Dirección de Proyectos Ambientales y RSC podrás formarte en la planificación, desarrollo, gestión e implementación de proyectos pero con una perspectiva global de la Gestión Ambiental y su integración y gestión en la Responsabilidad Social Corporativa de la empresa, abordando los problemas de impacto ambiental.

 

EUDE presente en el 55 Congreso de Seguridad, Salud y Ambiente de Colombia

EUDE Business School ha sido invitada a participar como institución internacional en el 55 Congreso de Seguridad, Salud y Ambiente organizado por el Consejo Colombiano de Seguridad (CCS) de forma presencial que tendrá lugar  los días 29, 30 de junio y 1 de julio de este 2022. Se trata del evento presencial de mayor trascendencia en Seguridad Salud y Ambiente de Latinoamérica.

 

55 Congreso de Seguridad, Salud y Ambiente de Colombia

 

En esta edición, EUDE impartirá dos ponencias en formato presencial de mano de la profesional, Ana Cañas García, Consultora de Talento Digital  y docente en programas y charlas de la escuela.

 

Con la irrupción de los nuevos modelos organizativos en las empresas, basados en el teletrabajo, el entorno laboral demanda también un cambio en la manera de gestionar la prevención de los riesgos y la seguridad y salud en el trabajo. Normativa, buenas prácticas y formación a trabajadores, han de ser los pilares que sustenten este nuevo paradigma de la sociedad digital.

 

Los departamentos de recursos humanos se enfrentan al doble reto de liderar su propio proceso de transformación digital, a la par que articulan la estrategia de digitalización de todos los procedimientos y relaciones humanas en la organización.

Procesos, herramientas y competencias deberán conjugarse para alcanzar la mejora de las capacidades digitales de las compañías, superando la idea de que TD es mucho más que la mera incorporación de tecnología.

 

La presencia de EUDE Business School entre las instituciones y organismos de este congreso, es una muestra más del compromiso de la escuela por el progreso social, económico y académico a nivel internacional. Además de su apuesta por programas de innovación en materia laboral como

 

En este 55 Congreso de Seguridad, Salud y Ambiente los participantes encontrarán 5 ejes técnicos liderados por los mejores expertos científicos, gestores, líderes y organizaciones reconocidas a nivel nacional e internacional.  

 

MÁS INFORMACIÓN

 

EUDE visita la Embajada de México en España

El pasado 1 de junio un grupo de alumnos mexicanos de EUDE tuvo el privilegio de visitar en persona la Embajada de México en España.

 

Dentro del calendario de actividades que se organizan desde el Departamento de Atención al Alumno de EUDE Business School, la semana pasada tuvimos la increíble oportunidad de visitar la Embajada de México en España. A su llegada, nuestros alumnos fueron recibidos por Dña. María del Rosario Marta Peña, Ministra de Cooperación Internacional en la Embajada de México en España. Quien les dio a bienvenida, y destacó lo importante que es para la embajada tener contacto con los residentes y estudiantes mexicanos en Madrid.

 

Durante la jornada, el Excmo. Sr. D. Quirino Ordaz Coppel, Embajador de México ante el Reino de España, compartió con EUDE un coloquio muy especial y cercano. En el que cada uno de nuestros alumnos pudo compartir sus experiencias personales y profesionales tanto en México como en España, los motivos por los cuáles decidieron apostar por EUDE para estudiar un máster, y las vivencias y nuevas oportunidades que les han surgido a raíz de vivir en Madrid.

 

Por último, para ampliar sus conocimientos burocráticos y conocer de primera mano las funciones que se desempeñan desde la embajada, D. Isaías Gonzalo Noguez, Cónsul de la embajada de México, fue el encargado de impartir una breve conferencia sobre cómo trabajan desde la embajada, y les dio una serie de consejos para saber desenvolverse en un país extranjero.

embajada de méxico

D. Isaías Gonzalo Noguez, Cónsul de la embajada, junto a los alumnos de EUDE 

 

Por último, desde EUDE queremos dar nuestro mayor agradecimiento a la Embajada de México, y en especial a el Excmo. Sr. D. Quirino Ordaz Coppel, Embajador de México, por compartir con nuestros alumnos una jornada inolvidable, y por mantener con nuestra institución una estrecha relación de colaboración. Esperamos poder seguir contando con su apoyo en actividades futuras. 

3 modelos de negocio por los que apostar

Este 2022 es un año de reinvención tras dos años de la pandemia por Covid-19 y todos los cambios que ha supuesto en materia laboral y social.  Más de las mitad de las empresas nacionales se han replanteado sus modelos de negocio apostando por alguna de las tres tendencias principales: digitales, sostenibles y globales.

 

El concepto de modelo de negocio ha cambiado sustancialmente en los últimos años, ya no se puede definir como la manera que una empresa genera dinero, ni cómo una persona consigue clientes. Hoy este concepto va mucho más allá y se adentra en las necesidades puras de los usuarios y los clientes.

 

3 modelos de negocio por los que apostar

 

1. Digitales

Cada día más, el modelo digital va ganando terreno al modelo tradicional. Existe especialmente un ámbito de modelo de negocio digital que, por su expansión y por su potencial, merece una singular atención: los modelos de plataforma. Se trata de modelos que hacen uso de la tecnología para ofrecer productos o servicios que generan valor facilitando la interacción entre un grupo de usuarios.

Asimismo, los modelos de plataforma aglutinan distintas opciones, como pueden ser modelos de marketplace, clasificados, redes sociales, on-demand, suscripción o ecommerce entre otros.

 

2. Modelos de negocio globales 

Al analizar el ámbito en el cual se desarrollan los proyectos emprendedores se observa que, mientras que en las primeras etapas, los proyectos suelen orientarse al mercado local, conforme avanzan, empiezan a explorar otros mercados internacionales.

Según los datos del III Estudio de Internacionalización de Startups españolas de base tecnológica, la internacionalización es una estrategia muy generalizada. El 82 % de las empresas analizadas para el referido estudio, acometieron la internacionalización dos años después de su nacimiento. Lo habitual es empezar por países vecinos o más cercanos culturalmente para seguir luego avanzando.

Los factores clave y principales razones para la internacionalización son la escalabilidad y las nuevas tecnologías, las cuales facilitan el crecimiento del negocio.

 

Motivos que impulsan la internacionalización

El crecimiento de los modelos de negocio globales ha venido impulsado por varios factores, entre los que destacan:

 

3. Modelos de negocio sostenibles 

La realidad muestra la necesidad de impulsar una economía más sostenible y este es un hecho que ha empezado a impactar en los modelos de negocio. Las tendencias en modelos de negocio sostenible son diversas:

 

Tres elementos  clave de los Modelos de Negocio

 

Fórmate en EUDE Business School

Nuestro Máster MBA en Administración y Dirección de Empresas permite conocer y comprender todas las áreas de gestión de la empresa con un enfoque global y desde la perspectiva de la dirección de empresas. Una formación pensada y confeccionada por directivos de las mejores compañías nacionales e internacionales y adaptada a tus necesidades, ponemos a tu disposición la opción de realizar tu MBA en las modalidades online, fulltime presencial o executive.

EUDE conoce las claves para emprender en España si eres extranjero

Este miércoles 1 de junio hemos celebrado en EUDE Business School el seminario: “Claves para emprender en España siendo extranjero” dentro de las actividades de EUDE Emprende. 

 

EUDE Business School acogió ayer miércoles 1 de junio una sesión muy interesante, el seminario “Claves para emprender en España siendo extranjero”. Una jornada especialmente pensada desde EUDE Emprende para todos aquellos alumnos que quieran dar un paso más en su carrera profesional, y liderar sus propios proyectos empresariales. 

 

La sesión fue impartida por Leyanis Isabel Zorrilla Romero, Abogada y Consultora de Negocio Internacional y Estrategia Empresarial. A lo largo de la jornada, nuestros estudiantes conocieron de primera mano cómo se puede validar una idea de negocio, construir equipos de trabajo, obtener financiación, y las autorizaciones para que un emprendedor extranjero pueda vivir legalmente en España y llevar a cabo su negocio.

 

Leyanis durante el seminario en las aulas de EUDE

 

“Emprender en España siendo extranjero, es como emprender en cualquier lugar del mundo. En cuanto todos los países tienen normativas para regular las empresas, deberemos cumplir una serie de requisitos de entrada”.

 

Durante este seminario, Leyanis se centro en explicar la situación actual a la que deben enfrentarse los emprendedores extranjeros en España, y las principales barreras del emprendimiento si se desconocen los vehículos legales adecuados. La charla se centró en los siguientes puntos: 

 

  1. Principales autorizaciones en materia de Extranjería y Movilidad Internacional.
  2. Residencia para Emprendedores en España. Ley 14/2013.
  3. Residencia y Trabajo por cuenta Propia en España.
  4. Emprender en España siendo Estudiante Extranjero. Recomendaciones y claves prácticas.

 

Desde EUDE queremos dar las gracias a  Leyanis Isabel Zorrilla Romero por compartir con nuestros alumnos sus experiencias, y esperamos que este solo haya sido el inicio de una bonita relación, y podamos contar con su colaboración para futuras actividades.

 

Vídeo de la sesión completa del seminario 

EUDE firma un nuevo convenio de colaboración con Adecco Ecuador

EUDE Business School y Adecco se han unido a través de un convenio de colaboración que permitirá brindar beneficios exclusivos a los afiliados de la institución. 

 

Recientemente, El Grupo Adecco y EUDE Business School, han firmado una nueva alianza de colaboración, con el objetivo de potenciar la formación en competencias profesionales de los colaboradores y familiares hasta 2º grado de consanguinidad de Adecco. Para ello, desde nuestra institución ponemos a disposición una serie de condiciones preferenciales de acceso a nuestros programas de Maestría en modalidad online y presencial, con titulación propia.

 

Sin duda alguna, este convenio es estratégico para EUDE en Ecuador, ya que Adecco es una de las principales compañías de recursos humanos del mundo. Desde sus años en activo ha dado trabajo a aproximadamente 700.000 trabajadores con contratos temporales, y cuenta con más de 34.000 empleados propios y 5.200 oficinas en más de 60 países y territorios alrededor del mundo.

 

Otro de los grandes beneficios que está previsto, es tener espacios académicos-empresariales donde docentes y empresarios expongan temas de interés para la empresa, entre las temáticas que se desarrollarán destacan: negociación, marca personal, engagement digital, marketing, fuerza comercial, liderazgo, gerencia de la felicidad, estrategia y desarrollo de negocio, así como soft skills, y se podrán desarrollar tanto de manera presencial como virtual. 

 

De esta forma, se busca brindar una amplia variedad de alternativas, adaptadas a las nuevas tendencias y necesidades del mercado. Proporcionando las herramientas y conocimientos necesarios para que todos los beneficiarios puedan ampliar su formación y mejorar su trayectoria profesional. Desde EUDE Business School queremos dar las gracias a El Grupo Adecco por depositar su confianza en nuestra institución y esperamos que este solo sea el inicio de una estrecha relación colaborativa.