Durante este mes de junio EUDE Business School está impartiendo un taller sobre Soluciones de Talento 4.0 a funcionarios del Sistema de la Integración Centroamericana (SICA). “Este taller en enmarca dentro de la relación que durante este año hemos iniciado ambas instituciones con el objetivo de mejorar las competencias profesionales de los servidores públicos de Centroamérica y de facilitar el acceso a formación de alta calidad a toda la población en general”, comenta Álvaro Dantart, director de relaciones internacionales de EUDE.
Con este taller, al que están asistiendo funcionarios de diferentes nacionales, se pretende evaluar el concepto de talento aplicado a la gestión de personas y considerar los elementos claves a tener en cuenta en los procesos de transformación digital de las organizaciones para atraer, evaluar y retener a los mejores profesionales.
Las sesiones son impartidas por Paolo Lombardo, responsable del área académica de Recursos Humano de EUDE, quien afrontará temáticas como evaluación del desempeño y desarrollo personal, la transformación digital de las organizaciones y su impacto en las personas, las competencias para el trabajo digital, la adaptación del ciclo de vida del trabajador y las herramientas de la gestión del talento. Al finalizar todos los asistentes recibirán un certificado de EUDE.
Este taller complementa otro que con el título Liderazgo de Equipos en la Era Digital se impartió hace dos meses.
Una vez más, desde EUDE Business School os traemos un nuevo reportaje de Opiniones EUDE. Esta semana hemos tenido la oportunidad de conocer la experiencia y opiniones de Alba Marroquín Castañeda, alumna online del Máster en Finanzas y Dirección Financiera.
Alba Marroquín Castañeda, es una profesional salvadoreña, con una amplia experiencia laboral dentro del mercado bursátil de productos y servicios de El Salvador. A través de su experiencia laboral, ha podido adquirir los conocimientos y habilidades que le han permitido convertirse en una profesional más completa. Sin embargo, desde hace tiempo buscaba especializarse en el sector financiera, y por eso tomó la decisión de cursar el Máster en Finanzas y Dirección Financiera de EUDE.
“Sinceramente considero que desde EUDE me han asesorado muy bien. Sin duda, la asesoría fue clave para decidirme por esta escuela de negocios”
Cuando le preguntamos sobre cómo está siendo su experiencia al estudiar un máster online. Desde su experiencia, para Alba Marroquín fue un poco complicado adaptarse a la metodología en línea, a pesar de que ya había cursado otros procesos formativos estudiar en EUDE le está pareciendo totalmente diferente por las exigencias. Con el paso del tiempo se ha ido adaptando y considera que está adquiriendo grandes conocimientos que le pueden servir en un futuro.
“La comunidad educativa de EUDE es accesible, siempre que he solicitado ayuda me han respondido muy diligentes. Sinceramente me siento muy agradecida por haber elegido esta institución para mis estudios”
A la hora de hablar del programa elegido para su formación, lo que más destacaría del Máster en Máster en Finanzas y Dirección Financiera, es el conocimiento que tienen los docentes y la posibilidad de mantener una comunicación bilateral. Aunque la carga académica ha sido muy fuerte, los materiales didácticos con los que ha trabajado le han parecido muy acertados, lo que ha facilitado su formación y progreso durante el curso.
“Este año estoy viviendo varios cambios en mi vida, entre ellos la reestructuración de mi empresa. Por diversas situaciones he decidido tomar las riendas totales de esta y gracias a los módulos que he cursado en EUDE, he podido aplicar varios de ellos a la resolución de conflictos en mi empresa. Ahora me siento mucho más competente a nivel profesional”.
Por último, cursar un máster en modalidad online ha sido muy diferente a las experiencias anteriores que ha tenido en el mundo educativo. Desde su perspectiva, esta modalidad presenta otro tipo de exigencias al formato presencial, estas son irse acoplando, confiando, mantener la autodisciplina, ser ordenado y continuar estudiando.
EUDE en colaboración con OpenExpo, invita a sus alumnos a la 9ª edición del mayor Congreso y Feria profesional sobre tecnología empresarial.
OpenExpo Europe abre sus puertas de nuevo el 30 de junio de 2022 volviendo a celebrarse de forma presencial en La Nave, Madrid, en la que habrá numerosas conferencias, entrevistas, talleres y mesas redondas donde, profesionales en el sector como Chema Alonso, hablarán sobre temas como la ciberseguridad, big data, open Source, blockchain, metaverso, devOps, IoT, realidad virtual…
Los principales objetivos de este evento anual son crear networking dentro del sector, captación de talento, generar negocio, formación y divulgación de tendencias IT, entre otros. Será un día entero en el que se reunirán empresas y organizaciones tanto nacionales como internacionales, dirigido exclusivamente para un público profesional, se espera que asistan más de 3500 personas y unas 400 empresas del sector tecnológico.
Como en pasadas ediciones, EUDE Business School colabora con Open Expo para brindar a sus alumnos el acceso a los mejores eventos y actividades digitales y tecnológicas del sector. Una oportunidad única para conocer las últimas tendencias, aprender de la mano de grandes expertos y ampliar su networking internacional.
Este 22 de junio hemos celebrado en EUDE Business School la conferencia: “Nuevo paradigma laboral en IT”. Con la que pusimos punto y final al Ciclo de Conferencias organizado junto a Randstad.
Una semana más, dentro de las actividades organizadas por el departamento de Atención al Alumno de EUDE Business School, y gracias a Paolo Lombardo, Director de Máster en Recursos Humanos, este miércoles 22 de junio, acogimos la cuarta sesión de nuestro ciclo de conferencias organizado junto a Randstad. Como la vez anterior, recibimos en nuestras aulas a la profesional Samantha Servizio, directora de zona en Randstad , quien nos habló en esta ocasión sobre los perfiles IT más demandados en el mercado laboral, y las tendencias tecnológicas que lo caracterizan en la actualidad.
Esta sesión fue muy específica y estuvo completamente orientada hacia el mundo IT. Bajo el título “Nuevo paradigma laboral en IT” la jornada comenzó contextualizando por qué hoy en día nos encontramos en este paradigma. Según explicó Samantha, hablamos de paradigma por todo lo que ha cambiado en los últimos 7 años y cómo va a seguir cambiando continuamente.
“Tanto sí nos encontramos en una empresa tecnológica, como no si no. Vamos a tener que convivir con los perfiles IT”.
Otro de los aspectos que más se destacó durante la conferencia, fue el nuevo entorno empresarial y cómo las tendencias tecnológicas impactan directamente. Se resaltó principalmente el poder que hoy en día tiene el business intelligence, es decir, como las empresas reciben, generan y analizan los datos en masa. O como los perfiles cloud están cada vez más demandados, y van a ser una de las profesiones más necesitadas en los próximos años.
Por último, desde EUDE Business School queremos dar las gracias a Randstad, por depositar en nuestra institución su confianza y realizar actividades formativas. Y en especial, a Samantha Servizio, por compartir con nosotros todas sus experiencias y conocimientos, con el único propósito de brindar a nuestros alumnos las mejores herramientas relacionadas con el mundo de los recursos humanos y el empleo. Esperamos que a partir de ahora, podamos contar con ella para actividades futuras.
Este 22 de junio hemos llevado a cabo desde EUDE Business School una sesión muy interesante y útil sobre la nueva Reforma Laboral aprobada recientemente bajo el título “Impacto de la Reforma Laboral en las prácticas y el acceso al empleo para extranjeros no europeos”.
Dentro de las actividades organizadas por el área de Orientación Profesional de EUDE Business School, este miércoles 22 de junio hemos impartido un webinar para arrojar luz sobre los cambios que establece la nueva Reforma Laboral, aprobada el pasado mes de febrero por el Congreso de los Diputados de España. La sesión titulada “Impacto de la Reforma Laboral en las prácticas y el acceso al empleo para extranjeros no europeos”. ha sido impartida por Ana Marina Dorismond, Directora de “Proyecto Océano, Abogados de Inmigración”.
Abogada española, especialista en derecho de extranjería (migratorio), mercantil (societario) y laboral. Casi 25 años de experiencia en asesoría jurídica a empresas y particulares y en concreto, en los últimos años, a Universidades y Centros de Máster, Grandes Corporaciones y medianas empresas extranjeras, Gobiernos extracomunitarios e Instituciones extranjeras. Experta en visados y permisos para estudiantes extranjeros, permisos para trabajadores y directivos.
Dentro de los temas que mayor ruido e interés ha generado este mes, encontramos la reciente aprobación de la Reforma Laboral. Tras una votación muy ajustada y con polémica incluida, por fin, fue aprobada el día 3 de febrero en el Congreso de los Diputados y, por tanto, comienza su entrada en vigor para este 2022.
Las leyes a menudo son arduas de entender para aquellos que no dominan el argot legal ni los términos específicos de la norma. Por ello, desde EUDE hemos querido analizar con la ayuda de una experta en la materia, los cambios que establece esta nueva reforma, centrándonos en los aspectos que afectan a las contrataciones de los extranjeros no europeos y cómo impactarán estos en las empresas.
Sin duda alguna, fue una gran actividad dentro del amplio calendario de actividades que tenemos en EUDE. Desde nuestra institución, queremos dar las gracias a Ana Marina Dorismond por su profesionalidad y por compartir con todos nuestros estudiantes sus conocimientos y experiencias dentro del sector legal. Esperamos que este haya sido solo el inicio de una estrecha relación de colaboración, y podamos contar con ella para futuras ocasiones.
EUDE Business School será patrocinador de CONGRETUR, el Congreso de Turismo en el área Académica de Ecuador, englobado dentro del II Encuentro Nacional de Turismo Interno ENTUR 2022.
En este momento, el turismo global y el ecuatoriano se enfrentan a uno de los mayores retos, que es el de ser capaces de reinventar sus modelos turísticos y de negocios hoteleros, y diseñar propuestas de valor para reconquistar a sus clientes tradicionales y a los clientes potenciales ante el nuevo escenario post pandemia. Todo ello, ante un escenario frágil donde la incertidumbre y la capacidad de adaptación constante van a marcar las reglas del sector.
El II Encuentro Nacional de Turismo Interno ENTUR 2022, organizado por la Prefectura de Chimborazo, se desarrollará del 5 al 11 de septiembre y contará con tres momentos: uno académico con CONGRETUR, otro de workshops y rueda de negocios a través de FONATUR, y finalmente uno cultural denominado ECUAFEST, en el que se promocionará la música y gastronomía ecuatorianas.
EUDE Business School será una de las instituciones patrocinadoras del congreso CONGRETUR, que tendrá lugar del 5 al 7 de septiembre. Además, participará de forma activa en el evento impartiendo una interesante conferencia bajo el título “La Marca Territorio como factor de Creación de Valor. Una oportunidad para las industrias vacacional y MICE”, de la mano de Joan Carles Domènech, Docente y conferencista colaborador de EUDE Business School.
Además, nuestro Director de Relaciones Internacionales, Álvaro Dantart, ha sido invitado a formar parte del Comité Científico de esta VIII Edición de CONGRETUR.
CONGRETUR es un evento internacional que ha generado espacios de debate a nivel académico y profesional, en donde se busca promover con especial énfasis, la cooperación y participación entre los sectores públicos, privados y el académico tanto del Ecuador como de Latinoamérica. En este escenario se analiza detenidamente la problemática del turismo a escala global, regional, nacional y además permite conocer las realidades, los desafíos del turismo en el Ecuador y el mundo.
Según palabras del ministro de Turismo Niels Olsen “Esperamos que Chimborazo sea el corazón del turismo en el Ecuador, y que este país lidere a nivel regional la promoción y práctica de un turismo alternativo que genere un impacto positivo en lo social, ambiental y económico”.
Desde nuestra institución queremos dar las gracias por la oportunidad que se nos ha brindado, y poder participar en CONGRETUR 2022, impulsando el sector turístico del país desde la formación y las oportunidades internacionales. Esperamos que en un futuro podamos seguir siendo colaboradores y aportar formación de calidad a todos los asistentes.